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| 中國紡聯社責辦出席聯合國兒基會2019峰會 |
| 發布時間：2019-07-22 09:19:43 信息來源：本網 |
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2019年 7月 19日 ，聯合國兒童基金會在紐約召開高級別峰會，中國紡聯社責辦專家受邀參會。
會上，來自政府、企業、聯合國、學術和社會團體的全球范圍的領導者共同重構未來的工作場所，貫徹家庭友好型政策，為兒童、婦女、企業和經濟貢獻智慧。主要目標包括：1.展示新的證據，解釋家庭友好型工作場所政策的重要性，包括商業投資案例、存在差距和建議；確定和闡明一套解決方案，以實現前文所述的受益結果（為兒童、女性、企業和經濟做好事）； 2.建立“知識共享空間”，分享家庭友好型政策的創新技術、想法和數據，貫通各個市場、國家和部門。3.動員先行的國家，以統一的理論和目標為基礎，將家庭友好型政策貫穿企業和政府部門，并與聯合國、社會團體開展合作。
中國紡聯社責辦團組參加了本次峰會，并參與了隨后的分組圓桌會議。在第一分組主題為 “從產到護理假：政府和商界如何為父母提供帶薪假期” 的圓桌會議上，社責辦首席研究員梁曉暉博士介紹了中紡聯的在過去幾年中開展的經性別友好項目經驗和推出的FFF（家庭友好工廠項目）。在下午召開的“支持家庭友好政策，深化商界行動”的會議上。社責辦國際合作總監鄭劍參加了題為“工廠、農場和辦公室：家庭友好政策的挑戰”的分組討論，和與會者一起探討目前推動該政策相關工作的挑戰和解決方案。
會后，社責辦還和UNICEF中國項目負責人開展深入討論，探討在中國開展項目的合作設想。
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